鼎航人力资源（北京）有限公司：

王乐成与你公司经济补偿和赔偿等争议一案（京门劳人仲字[2024]第1240号），仲裁请求为：1.确认双方自2023年12月20日至2024年3月12日期间存在劳动关系；2.支付2024年2月1日至2024年3月12日期间工资7000元；3.付2024年1月1日至2024年1月31日期间工资差额500元；4.支付2024年1月1日至2024年3月12日期间法定节假日加班工资2000元；5.支付解除劳动合同经济补偿1万元。现依法向你公司公告送达立案通知书、申请书副本、举证通知书、开庭通知书等相关法律文书。自本公告发布之日起经过30日即视为送达。提出答辩的期限为公告送达期满后10日内。此案定于2024年11月12日下午14：00在本委（北京市亚洲通：中门寺南路3号院1号楼，北京市亚洲通：人力资源和社会保障局312仲裁庭）公开开庭审理。请你公司准时出庭，如届时不到庭参加审理，本委将依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十六条之规定进行缺席裁决。

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特此公告

北京市亚洲通：劳动人事争议仲裁委员会

                    2024年9月19日