为深入贯彻落实习近平总书记关于推进京津冀协同发展的重要指示精神，推动技能强国战略实施，构建京津冀技能人才培育生态链，通州区人力社保局坚持以“协同化、产业化、高端化”为发展理念，携手武清区、廊坊市人社局共同打造“通武廊”技能人才交流先行区。2025年9月5日至7日，第五届“通武廊”职业技能大赛暨2025年京津冀（五区三市）职业技能邀请赛及闭幕式在通州区隆重举行。

本届大赛以“技能照亮前程，协同创新发展”为主题，吸引来自京津冀（五区三市）地区的7支代表队、130名技能精英同台竞技。北京市通州区政府副区长董明慧、北京市人力资源和社会保障局职业能力建设处处长王希受邀出席大赛闭幕式并致辞，闭幕式还邀请区总工会、区农业农村局、区人才工作局、北京电子控股有限公司、五区三市人力社保系统相关领导及代表团成员共同见证京津冀高技能人才队伍建设的新里程。

作为京津冀地区最具影响力的职业技能赛事之一，本届大赛竞赛项目涵盖工业机器人系统操作员、互联网营销师、民宿管家、家政服务员、汽车维修工五大职业工种。赛项设置上充分贴近产业发展新趋势，在兼顾传统产业项目的基础上，扩充民宿管家和互联网营销师两个新职业竞赛项目。据大赛主办方介绍，随着乡村旅游经济升温，“民宿管家”有关岗位在三地的技能人才需求超万人，互联网营销师赛项则对应通州文旅直播、环球影城IP转化、廊坊农产品电商等新业态。

大赛期间，组委会特别邀请天津市武清区、宝坻区、滨海新区、河北省廊坊市、唐山市、雄安新区和山东省德州市（五区三市）人力社保局相关领导开展京津冀技能人才工作研讨会。会议就未来京津冀地区职业技能建设工作共促共建、互通合作，以及人才培养、技能提升等方面展开深入研讨。

竞赛现场精彩纷呈，竞技内容展现行业特点。在家政服务员竞赛区，选手需完成老年人康复训练，慢性病患者膳食搭配、照护技术综合应用等模块任务，来自廊坊的选手借“营养膳食搭配与食材切配”环节的精准操作获得高分；工业机器人系统操作员竞赛场则充满科技感，编程调试、故障排查等任务要求选手在180分钟内完成机械手操作系统优化，充分展现智能制造领域的科技化、精密化、智能化水平；互联网营销师竞赛首次引入虚拟直播技术，选手们需在模拟平台上完成农产品带货策划，实时数据成为评分关键；民宿管家赛项融合文旅特色，通过本地文化讲解、民宿情景演绎、餐饮技能展示三大核心环节，全面考核参赛选手的服务创新能力与综合技能水平；而汽车维修工赛场内，选手需完成机械、电气电控维护检修及新能源车的智能诊断使用等任务，突显汽修行业转型趋势。

经过激烈竞技比拼，大赛共角逐出10人荣获一等奖、15人荣获二等奖、25人荣获三等奖，与会嘉宾为本届大赛获奖选手颁奖。

闭幕式上，通州区政府副区长董明慧发表精彩致辞。她对第五届“通武廊”职业技能大赛暨2025年京津冀（五区三市）职业技能邀请赛的成功举办表示热烈的祝贺，对长期以来一直关心和支持京津冀技能人才发展的各位领导、专家及各级职教机构的辛苦付出表示衷心的感谢，对在竞赛活动中脱颖而出的优秀单位和选手表示由衷的祝贺。她指出：“通武廊职业技能大赛已经发展成为京津冀协同发展的重要品牌活动，为区域经济发展提供了坚实有力的人才支撑。”董明慧强调，未来三地将进一步深化合作，重点培养数字经济、智能制造、现代服务等领域的高技能人才。

北京市人力资源和社会保障局职业能力建设处处长王希就本次京津冀技协同办赛进行点评：“本届大赛呈现出三个显著特点：一是赛项设置更加贴近产业需求；二是参赛选手水平显著提升；三是校企合作更加深入。”王希透露，北京市将持续深化与津冀两翼在人才培养方面的合作，重点在新职业标准共建、人才评价互认、实训资源共享等方面取得新突破。

通州区人力资源和社会保障局局长于立东在闭幕式总结中表示：通州区人力社保局作为服务区域人才发展的“排头兵”，将以此次大赛为新起点，把赛场热度转化为工作力度。重点做好三件事：一是锚定协同再发力，持续深化“通武廊”技能合作机制，让品牌影响力向更广领域延伸；二是聚焦转化求实效，将赛事中发现的技能需求、培育的优秀人才，与区域重点产业发展精准对接，让技能人才育得出、用得上；三是立足保障优环境，进一步完善技能人才评价、激励与服务政策，让更多人才在副中心“凭技能立身、靠本领出彩”。

以技能为笔，以产业为卷。第五届“通武廊”职业技能大赛的成功举办，标志着京津冀地区在技能人才领域的合作正在向更深层次、更广领域拓展。下一步，通武廊三地将持续通过职业技能竞赛这一载体，书写京津冀协同发展的新篇章，为区域经济高质量发展提供坚实的人才支撑。

比赛结果汇总表